Bürokaufmann/-frau (m/w/d)
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden in der Spreewaldregion zur direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter / Einspeisung (m/w/d) in Vollzeit.
Das bieten wir Ihnen
- eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team
- einen modernen Arbeitsplatz in einem sehr gut aufgestellten Querverbundunternehmen der Energiewirtschaft ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt gemäß dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- betriebliche Altersvorsorge
- jährliche Sonderzahlung (in Form eines 13. Monatsgehalts) gelebte Work-Life Balance (flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur mobilen Arbeit)
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung der Kundenanfragen rund um das Thema Einspeisung und Abrechnung
- Unterstützung beim Jahresabschluss und Testierung
- Aufbau und Pflege von Stammdaten der Anlagenbetreiber und Einspeiseanlagen
- Umsetzung komplexer Anlagen gemäß Messkonzepten im Abrechnungssystem
Erfahrungen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in dem Themengebiet Einspeisung und gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen im EEG und KWKG
- Affinität für Zahlen und Daten sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- IT-Kenntnisse (erforderlich: MS Office)
Über Randstad Operational
Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.
Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.